ページの先頭です。 メニューを飛ばして本文へ
現在地 トップページ > 分類でさがす > ビジネス・産業 > 産業振興 > 雇用・労働支援 > パートタイム・有期雇用労働者に関するルールが変わります。(令和8年10月1日施行)
現在地 トップページ > 分類でさがす > くらしの情報 > 就職・退職 > 就職・転職する > パートタイム・有期雇用労働者に関するルールが変わります。(令和8年10月1日施行)

本文

パートタイム・有期雇用労働者に関するルールが変わります。(令和8年10月1日施行)

ページID:0092673 更新日:2026年8月26日更新 印刷ページ表示

パートタイム・有期雇用労働者の待遇改善を進めるため、「同一労働同一賃金」に関する施行規則と告示が改正されました。

 

  1. 雇い入れ時の労働条件明示事項が追加されます! 
  2. 「同一労働同一賃金ガイドライン」が改正されます!
  3. 雇用管理の改善等に関する措置の内容が変わります!


 内容についてはリーフレット<外部リンク>および広島労働局ホームページ<外部リンク>をご確認ください。

お問い合わせ先

広島労働局 雇用環境・均等室
Tel:082-221-9247
広島市中区上八丁堀6-30 広島合同庁舎2号館5階


     
Adobe Reader<外部リンク>
PDF形式のファイルをご覧いただく場合には、Adobe社が提供するAdobe Readerが必要です。
Adobe Readerをお持ちでない方は、バナーのリンク先からダウンロードしてください。(無料)